支部书记展风采 新风尚中领航向

在党的二十届三中全会精神的指引下，公司紧跟时代步伐，深化文化领域国资国企改革，积极培育和践行“忠诚、担当、奋斗、创新、清正”的浙江国资国企新风尚。在这一背景下，公司各支部书记以“支部书记展风采，新风尚中领航员”为主题，开展了书记新风尚谈话活动，旨在进一步推进企业文化建设，激发创新力，发挥感召力，提升影响力。

第一党支部书记   庄 悦

以思想铸魂，带头示范提升支部党员政治站位。始终坚持用科学理论武装头脑，将深化理论学习视为提升党员干部政治素养和履职能力的关键途径。在学习实践中，创新理论学习方式，提高学习效果和党员的参与度。在工作中，积极探索理论学习与业务实践相结合的路径，使党员干部在实际工作中深化对党的路线方针政策的认识。以实际行动为己任，身先士卒引领支部党员攻坚克难。紧密围绕构建标准化党支部目标，始终秉持“党建与业务融合推进，责任与担当同步深化”的工作理念，引领支部党员在急难险重任务中勇往直前。以纪律为纲，严守规矩打造廉洁担当党支部。严格遵守党章党规党纪，坚决执行中央八项规定精神，主动接受组织和党员群众的监督。同时，坚持从思想上构筑拒腐防变的坚固防线，积极组织党员干部参观廉政教育基地、重温入党誓词，不断强化党员理想信念和责任担当。

第二党支部书记   林 洁

聚焦思想教育与生产经营多元并施，多措融合，是提升政治建设和能力建设的关键路径。书记风尚行动犹如一盏明灯，引领着前行的方向；通过深化学习、精细管理、实践探索等多维度努力，确保学有实功、培有实招、管有实效，实现铸魂强基“齐步走”的目标。一是学有实功，确保学习落实“齐”标准。严格按照党章规定，贯彻党的路线方针政策，线上线下学习，丰富政治理论学习多样化，红色基地学习参观，感悟真理伟力，弘扬光荣传统赓续红色血脉。二是管有实效，从严管理“正步走”。引导员工忠诚履职、岗位建功，聚焦主营，智慧赋能、成本控制，以点带面提升服务管理水平。三是清正廉洁，监督务实“跑步走”。以身作则，严格遵守党纪国法，营造风清气正企业氛围，提升企业核心竞争力。

水资源党支部书记   范旭霞

深入践行党建业务双融双促理念，以“先锋示范 红心护绿”党建品牌为核心，积极推动思想建设、质量安全、廉洁从业等方面的工作，全力守护丽水市区的重要水源地。党建+思想建设：用好“第一议题”制度，把党的理论作为水库管理工作的指导原则，全面贯彻“十六字”治水方针，统筹水灾害、水资源、水生态、水环境治理，弘扬好水文化。组织开展河道保洁、湿地植树、走村入户宣传等活动，促进人水和谐、共护母亲河。党建+质量安全：落实最严格的水资源管理制度，聚焦“保质保量输送原水”目标，推动党员干部敢担当、重实干、做表率，把水质监测、水量保障、防汛防台等工作走深走实，有力保障2024年原水供应指标的顺利完成、水库标准化管理市级精品工程评价的顺利通过。党建+廉洁从业：组织全体党员干部深入开展党纪学习教育活动。通过学习党纪条例、专家授课、书记上党课、参观警示教育基地等多种形式，引导职工做到心有所畏、行有所止，在追求业务优质的同时，堵塞“腐败”漏洞，筑牢廉洁屏障。

华通党支部书记   汪智锋

自担任华通公司支部书记、经理以来，致力于提升企业综合实力，紧紧围绕中心任务，积极参与丽水城区给排水基础建设，提供专业技术服务，展现国企担当。一是坚持政治引领。在支部内抓党建引领，严格落实“第一议题”学习制度，通过“三会一课”、主题党日等形式，联动抓好党员教育、管理、监督、服务工作，增强党员的政治认同和党性锻炼。二是健全融合制度。以公司“三重一大”文件为纲领，严格落实“党建入章”，不断提升工作融合度，确保党建工作与公司发展紧密结合。三是引领职业风尚。严格要求自身，倡导勤俭节约、廉洁自律，从身边小事做起，一点一滴积累进步，充分发挥党员在项目建设中的模范带头作用，自觉把工作落实到促进公司发展的具体行动上。

青田华水党支部书记   李天使

坚持“空谈误国，实干兴邦”的信念，体现责任担当。在科技创新方面积极引导团队深入研究，取得显著成绩。团队荣获中国水务、中国电建创新奖项，泵站智能化改造技术被纳入中国水务集团技术推广目录。这些成就背后，是与青年团队无数日夜的辛勤付出和共同研讨、试验的结果，展现了在科技创新方面的领导力和团队协作精神。永葆探索精神，追求精益求精。在污水达标排放工作中，始终坚守一线，与员工共同探索工艺参数，注重每一个细节。通过不懈努力，团队不仅确保了污水稳定达标排放，还推动了节能降耗工作，有效提升了公司经济效益。以身作则激发奋进力量。以榜样的力量影响支部员工积极奋进，推动青田华水党支部及所辖污水处理事业不断向前发展，展现出强大的凝聚力和战斗力。

钱水党支部书记   兰 巧

统一思想认识，推动新风尚落地。始终坚持政治铸魂、风尚化人、实践育人的理念，致力于营造一种昂扬向上、实干争先、风清气正的工作氛围。通过积极引导和推动，新风尚已成为全体党员干部的共同价值追求和自觉行为规范，有效提升团队凝聚力，注入国企新活力。严把检验检测关，确保水质安全。工作中坚持以严谨为准则，以实干为支撑，以实际行动践行初心使命。通过提升政治站位、发挥专业优势、创新检测方法，进一步提升检验检测能力和水平，扩增检验检测能力参数至1611条项，对饮水安全“精准把脉”，为全市饮水安全保驾护航。聚焦科技创新，打造国家高新技术企业。2024年，公司新增实用新型专利6项，在技术创新方面取得重要突破。积极推动“忠诚、担当、奋斗、创新、清正”新风尚在企业的培育和广泛践行，团结凝聚支部党员为高质量打造“国家高新技术企业”站排头、打头阵。